人力資源
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職業安全衛生管理機制與權責

為有效防止職業災害發生,促進員工安全與健康,正瀚生技訂有職業安全衛生管理計畫,作為年度安全衛生管理準則及制定各級主管管理、指揮、監督的權責。
目前結合每季勞資會議於討論事項4.12.2.2.關於勞動條件事項中,對雇主擬訂之安全衛生政策提出建議,並指導有關部門實施。

工作環境或作業危害之辨識評估及控制

為增進各級人員對安全衛生認識與重視,針對關鍵性作業或潛在危害較高事項,正瀚生技於2022年完成評估作業,檢討作業風險計471項,並針對50項中高度風險實施改善,並持續朝向ISO 45001:2018系統建置邁進。

健康檢查、管理及促進事項

正瀚生技依法實施一般健康檢查及特殊健康檢查, 2022年安排9位員工實施特殊健康檢查。另依法設置特約職業醫學專科醫生每年3次、護理師每月3次,至場內辦理職場不法侵害衛教、健康危害評估及諮詢、健康檢查結果之分析與評估,2022年職醫、護訪談計66人次、舉辦健康促進活動2場計213人次。


為掌握員工作業環境實態以及評估員工暴露狀況,正瀚生技依據「勞工作業環境監測實施辦法」每半年據以執行作業環境監測,確保工作人員避免各種暴露危害。2022年增購八合一室內空氣品質偵測器等多項安全衛生設備,計投入約125仟元,使員工作業更安心。

安全衛生教育訓練

正瀚生技依據「職業安全衛生教育訓練規則」辦理安全衛生教育訓練,計有期使員工能瞭解各工作崗位不安全的行為與不安全設備,2022年已達「零災害」目標。

2022年安全衛生教育訓練暨應變演練統計表

受訓對象
課程種類
課程名稱
訓練人次
新進員工
新進人員一般及特殊安全衛生訓練
危害通識訓練
新進人員一般安全衛生訓練(17人)
特殊安全衛生訓練(26人)
新進人員危害通識訓練
43
在職員工
一般安全衛生訓練
母性健康保護宣導
勞工對安全衛生之義務宣導
作業環境安全衛生注意事項
承攬管理-勞務/工程/設備採購流程
95
在職員工
特殊安全衛生教育訓練
危害性化學品安全衛生教育
危險物運輸標示安全衛生教育
危害預防與緊急應變
108

承攬商工安教育訓練

依據「承攬管理技術指引」,針對承攬商施以工安教育訓練, 2022年承攬商工安教育訓練計有1,214場次、3,655人次參與。

緊急應變

依據「緊急應變措施技術指引」,正瀚生技每年度實施2次「消防搶救緊急應變演練」,期使員工藉由平日演練熟悉各種狀況處置,當災害發生時能保持冷靜、迅速應變,有效降低災害損失與維護生命財產安全。

2022年安全衛生教育訓練暨應變演練統計表

受訓對象
課程種類
課程名稱
訓練人次
在職員工
非受雇勞工
消防搶救緊急應變演練
自衛消防編組訓練
203

職業災害事件之調查處理及統計分析

正瀚生技以「安全第一、生命無價」為前提,公司內部每日由職安人員針對現場6S(整理、整頓、清潔、清掃、素養、安全)實施廠區巡察,確保廠區內所有勞工安全。


本公司統計2022年僅發生1件職業災害事件。主要因為接觸面試人員,1名同仁因而感染COVID-19,本案並未造成群聚感染。(依勞動部職業安全衛生署公告COVID-19確診案件不列入職業傷害失能計算,然本公司誠實面對,仍予揭露)

2022年職業傷害統計表

職業傷害統計
合計
職業傷害所造成的死亡數量
0
職業傷害所造成的死亡比率
0
嚴重的職業傷害數量(排除死亡人數)
0
嚴重的職業傷害比率(失能傷害嚴重率SR)
0
可記錄之職業傷害數量
※1
可記錄之職業傷害比率(失能傷害頻率FR)
0
職業病率ODR
0

※依勞動部職業安全衛生署公告COVID-19確診案件不列入職業傷害失能計算